La vie chez Minitab ›
- Nous rejoindre
- Nos valeurs
- Découvrez vos avantages régionaux
- Autonomiser les talents dans le monde entier
- Devenez MINItern !
Nous rejoindre
Imaginez faire partie d’une équipe où vos idées sont appréciées et vos contributions ont un réel impact. Chez Minitab, nous croyons au pouvoir de la collaboration et de l’innovation. Grâce aux données, nous repoussons constamment les limites et nous explorons de nouveaux horizons. Grâce à nos employés, nous pouvons façonner l’avenir.
Imaginez faire partie d’une équipe dynamique et réactive qui s’épanouit face aux défis et célèbre les réussites ensemble. Nous élaborons des solutions qui favorisent les progrès et font une réelle différence.
Vous avez des données, nous avons des solutions. Imaginez les possibilités. Vous avez une vision, nous avons les capacités. Imaginez VOTRE impact.
Nos valeurs
Chez Minitab, la confiance est une valeur fondamentale profondément ancrée qui définit notre culture et façonne nos relations. La confiance est la pierre angulaire de nos partenariats durables, à la fois au sein de notre organisation et avec nos clients et partenaires. Sans confiance, nous savons pertinemment que nos valeurs fondamentales, que sont le respect, l’intégrité, la collaboration, l’engagement et la responsabilité, ne peuvent pas être véritablement mises en œuvre.
Chez Minitab, le respect n’est pas un simple mot à la mode. C’est un aspect fondamental de la culture de notre entreprise qui façonne nos opérations, nos décisions et nos interactions quotidiennes. Nous sommes convaincus qu’en préservant cette valeur fondamentale, nous favorisons un lieu de travail diversifié et un environnement professionnel, où les employés se sentent valorisés, motivés et inspirés pour donner le meilleur d’eux-mêmes. Cette vision contribue au succès et à la croissance continus de notre entreprise.
Chez Minitab, l’engagement à nous impliquer n’est pas un simple énoncé passif ; il consiste en une démarche proactive et continue qui guide nos actions et nos décisions quotidiennes. Nous comprenons que l’engagement est une voie à double sens, et en collaborant avec notre équipe, nos clients et nos partenaires, nous créons un écosystème prospère de réussite partagée et d’amélioration continue.
Chez Minitab, nous savons que la collaboration n’est pas seulement un moyen de parvenir à une fin ; c’est un état d’esprit qui imprègne chaque aspect de nos activités. Nous pensons qu’en travaillant ensemble, nous pouvons accomplir bien plus qu’en travaillant chacun de notre côté. L’encouragement d’une culture de collaboration nous permet de garantir que l’innovation et l’excellence deviennent l’emblème de notre organisation. Ensemble, nous relevons les défis, saisissons les opportunités et continuons à remporter des succès remarquables.
Chez Minitab, l’intégrité est une valeur fondamentale non négociable qui définit notre identité et notre mode opératoire. Chez Minitab, l’intégrité n’est pas seulement un concept théorique ; c’est un principe vivant qui façonne notre identité d’entreprise. Nous nous engageons à promouvoir une culture, où l’intégrité est un mode de vie pour chaque membre de notre équipe.
Chez Minitab, nous savons qu’une culture de la responsabilité est essentielle à notre croissance et à notre réussite. Elle permet aux employés de prendre des initiatives, favorise un sentiment de fierté dans leur travail et crée un environnement de haute performance. Nous nous engageons à entretenir une culture où la responsabilité n’est pas une demande, mais une valeur partagée adoptée par chaque membre de notre équipe. Ensemble, nous bâtissons une organisation résiliente et responsable qui s’épanouit face aux défis et fournit constamment des résultats exceptionnels.
La responsabilité nous propulse vers l’excellence et favorise le sens des responsabilités à tous les niveaux.
Chez Minitab, le bien-être est une valeur fondamentale qui illustre notre profond engagement envers la santé et le bien-être de nos employés. Nous pensons qu’une organisation prospère repose sur le bien-être physique, mental et émotionnel. La priorité accordée au bien-être nous permet de créer un environnement dans lequel les membres de notre équipe se sentent soutenus, dynamisés et responsabilisés pour donner le meilleur d’eux-mêmes.
Découvrez vos avantages régionaux
Téléchargez nos fiches d’informations personnalisées pour découvrir les avantages des employés par région.
Avantages sociaux pour les employés aux États-Unis
Découvrez les avantages destinés à nos équipes aux États-Unis, qui illustrent les programmes et le soutien locaux dans tout le pays.
Avantages sociaux pour les employés en Australie
Découvrez les avantages destinés à nos équipes en Australie, qui illustrent les programmes et le soutien locaux dans tout le pays.
Avantages sociaux pour les employés en France
Découvrez les avantages destinés à nos équipes en France, qui illustrent les programmes et le soutien locaux en fonction des besoins sur le terrain.
Avantages sociaux pour les employés
Découvrez les avantages destinés à nos équipes dans la région DACH, qui illustrent les programmes et le soutien locaux en Allemagne.
Avantages sociaux pour les employés à Hong Kong
Découvrez les avantages destinés à nos équipes à Hong Kong, qui illustrent les programmes et le soutien locaux pour cette région.
Avantages sociaux pour les employés au Japon
Découvrez les avantages destinés à nos équipes au Japon, qui illustrent les programmes et le soutien locaux en fonction des besoins sur le terrain.
Avantages sociaux pour les employés aux Pays-Bas
Découvrez les avantages destinés à nos équipes aux Pays-Bas, qui illustrent les programmes et le soutien locaux pour cette région.
Avantages sociaux pour les employés au Royaume-Uni
Découvrez les avantages destinés à nos équipes au Royaume-Uni, qui illustrent les programmes et le soutien locaux pour cette région.
Autonomiser les talents dans le monde entier
Avec des bureaux dans le monde entier, Minitab est unie par une mission commune et un engagement envers ses employés. Nous célébrons les perspectives uniques de chaque région et les valeurs communes qui nous relient.
Rencontrez l’un de nos collègues dans le bureau Minitab au Japon et découvrez pourquoi il aime faire partie de notre équipe internationale.
Devenez MINItern !
Nos stagiaires contribuent à des projets pertinents et à fort impact qui créent une réelle valeur pour nos clients. Nous offrons un environnement favorable où ils acquièrent des compétences pratiques sur le terrain et construisent des bases solides pour leur future carrière. Au-delà du travail, notre expérience de stage offre des opportunités d’apprentissage uniques, des rencontres avec des cadres supérieurs, des événements sociaux et des sessions de développement professionnel allant de la rédaction de CV à l’optimisation des profils LinkedIn, le tout au sein d’une communauté accueillante.
